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ConcursoEncerrado

Técnico Superior

Instituto Nacional de Administração, I.P. · Oeiras

Encerrado a 30/07/2026≈ 1499,15 €/mês

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 30/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Instituto Nacional de Administração, I.P. abriu um concurso para 1 lugar de Técnico Superior, em Oeiras (Lisboa). Vínculo: contrato sem termo (efetivo). Habilitações: Licenciatura. Reservado a quem já tem vínculo de emprego público. O prazo terminou a 30/07/2026.

Documentos para a candidatura

Pedidos neste aviso (resumidos — em caso de dúvida, vale o texto do aviso):

O que estudar para a prova de conhecimentos

Legislação indicada no aviso para a prova escrita:

  • Decreto-Lei n.º 19/2021, de 15 de março
  • Decreto-Lei n.º 86-A/2016, de 29 de dezembro
  • Decreto-Lei n.º 49/2024, de 8 de agosto
  • Portaria n.º 90/2025/1, de 10 de março
  • Portaria n.º 233/2022, de 9 de setembro

Estude sempre a versão consolidada (com as alterações mais recentes), disponível gratuitamente no Diário da República.

Detalhes

TipoProcedimento Concursal Comum
EntidadeInstituto Nacional de Administração, I.P.
Presidência do Conselho de Ministros
Carreira / categoriaTécnico Superior
Lugares1 lugar
LocalOeiras, Lisboa
VínculoContrato sem termo (efetivo) (CTFP por tempo indeterminado)
RemuneraçãoCerca de 1499,15 € brutos/mês (nível 16 da TRU, tabela de 2026)
ou a remuneração de origem, para quem já é funcionário público
No aviso: “1.ª posição e nível 16 da tabela remuneratória única/ ou a auferida no posto de trabalho de origem.”
HabilitaçõesLicenciatura
Quem pode concorrerSó quem já tem vínculo de emprego público (CTFP por tempo indeterminado)
Métodos de seleçãoProva de conhecimentos · Avaliação curricular · Entrevista de avaliação de competências · Entrevista
Publicado17/07/2026
Prazo de candidatura30/07/2026 — encerrado
ReferênciaOE202607/0565
Diário da RepúblicaAviso (extrato) n.º 17637/2026/2
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Para além das funções descritas no conteúdo funcional da carreira/categoria, a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, cabe ao Técnico Superior desempenhar as seguintes atividades: Participar, na qualidade de gestor/a de projeto, no planeamento, execução, monitorização e encerramento de projetos, designadamente projetos de natureza tecnológica, de transformação digital ou de melhoria continua dos serviços, assegurando o cumprimento do âmbito, prazos, custos e qualidade; elaborar, atualizar e monitorizar planos de projeto, cronogramas, matrizes de risco, relatórios de progresso e outra documentação de apoio à decisão; preparar e conduzir reuniões de projeto, acompanhando a execução das…

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Para além das funções descritas no conteúdo funcional da carreira/categoria, a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, cabe ao Técnico Superior desempenhar as seguintes atividades: Participar, na qualidade de gestor/a de projeto, no planeamento, execução, monitorização e encerramento de projetos, designadamente projetos de natureza tecnológica, de transformação digital ou de melhoria continua dos serviços, assegurando o cumprimento do âmbito, prazos, custos e qualidade; elaborar, atualizar e monitorizar planos de projeto, cronogramas, matrizes de risco, relatórios de progresso e outra documentação de apoio à decisão; preparar e conduzir reuniões de projeto, acompanhando a execução das atividades, identificando desvios e propondo medidas corretivas; assegurar a articulação com stakeholders internos e externos, garantindo uma comunicação eficaz e alinhada com os objetivos do projeto; Atuar como ponto focal junto de fornecedores e parceiros tecnológicos, designadamente no que respeita à implementação da nova plataforma de gestão da formação do INA e a outros projetos de natureza tecnológica e de melhoria continua, assegurando o acompanhamento funcional das soluções, a recolha, análise e validação de requisitos, a mediação entre utilizadores de negócio e equipas técnicas, bem como o planeamento, execução e validação de testes funcionais e de aceitação, garantindo a conformidade das soluções com os requisitos definidos e apoiando a identificação, análise e resolução de constrangimentos funcionais e operacionais; Orientar e desenvolver a sua atuação, assegurando a seleção e aplicação de metodologias e boas práticas de gestão de projetos adequadas a cada contexto, bem como a sua disseminação e adoção no seio da organização, designadamente o PMBOK, PRINCE2, PM2 ou abordagens Agile, como o Scrum e o Kanban.

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