Técnico Superior · Jurista
Administração Central do Sistema de Saúde, I.P. · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 20/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Administração Central do Sistema de Saúde, I.P. abriu um concurso para 8 lugares de Técnico Superior, em Lisboa. Vínculo: contrato sem termo (efetivo). Habilitações: Licenciatura (Ciências Sociais e do Comportamento (CNAEF 31); Ciências Empresariais (CNAEF 34); Direito (CNAEF 38)). Reservado a quem já tem vínculo de emprego público. O prazo terminou a 20/07/2026.
Documentos para a candidatura
Pedidos neste aviso (resumidos — em caso de dúvida, vale o texto do aviso):
Detalhes
| Tipo | Procedimento Concursal Comum |
|---|---|
| Entidade | Administração Central do Sistema de Saúde, I.P. Ministério da Saúde |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 8 lugares |
| Local | Lisboa |
| Vínculo | Contrato sem termo (efetivo) (CTFP por tempo indeterminado) |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “Posição remuneratória detida na origem.” |
| Habilitações | Licenciatura — Ciências Sociais e do Comportamento (CNAEF 31); Ciências Empresariais (CNAEF 34); Direito (CNAEF 38) |
| Quem pode concorrer | Só quem já tem vínculo de emprego público (CTFP por tempo indeterminado) |
| Métodos de seleção | Prova de conhecimentos · Avaliação curricular · Entrevista de avaliação de competências · Entrevista |
| Publicado | 06/07/2026 |
| Prazo de candidatura | 20/07/2026 — encerrado |
| Referência | OE202607/0177 |
| Diário da República | Aviso (extrato) n.º 16640/2026/2, DR n.º 127, de 3 de julho. |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Os postos de trabalho caracterizam-se pelo exercício de funções na carreira geral de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei nº 35/2004, de 20 de junho, nomeadamente: Exercício de funções de estudo, planeamento, análise e acompanhamento técnico no âmbito da gestão dos recursos humanos da saúde, visando a identificação de necessidades e o apoio à sustentabilidade e desenvolvimento do SNS; Desenvolvimento, monitorização e avaliação de instrumentos de gestão e informação de recursos humanos, incluindo sistemas de indicadores, bases de dados, estatísticas, modelos de planeamento e mecanismos de avaliação do desempenho; Elaboração de pareceres…
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Os postos de trabalho caracterizam-se pelo exercício de funções na carreira geral de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei nº 35/2004, de 20 de junho, nomeadamente: Exercício de funções de estudo, planeamento, análise e acompanhamento técnico no âmbito da gestão dos recursos humanos da saúde, visando a identificação de necessidades e o apoio à sustentabilidade e desenvolvimento do SNS; Desenvolvimento, monitorização e avaliação de instrumentos de gestão e informação de recursos humanos, incluindo sistemas de indicadores, bases de dados, estatísticas, modelos de planeamento e mecanismos de avaliação do desempenho; Elaboração de pareceres técnicos e participação na preparação de medidas legislativas e regulamentares relacionadas com carreiras, regimes de trabalho, formação, profissões de saúde e instrumentos de regulamentação coletiva de trabalho, assegurando a articulação institucional com entidades do setor; Acompanhamento e apoio técnico à implementação de políticas de recursos humanos, regimes de avaliação, processos de certificação e qualificação profissional, bem como à definição de orientações e procedimentos que promovam a uniformidade e coerência na gestão dos profissionais de saúde.
Requisitos e perfil
Conhecimentos na ótica do utilizador das ferramentas informáticas de base e da internet; Capacidade de orientação para o serviço público e para a colaboração; Capacidade de análise crítica e resolução de problemas; Capacidade de organização, planeamento e gestão de projetos
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