Técnico Superior · Economia e gestão
Direção-Geral de Estudos, Planeamento e Avaliação · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 10/08/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Direção-Geral de Estudos, Planeamento e Avaliação procura 4 trabalhadores para Técnico Superior por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Economia, Gestão, Estatística, Matemática, Ciências Sociais e/ou Administração Pública). O prazo terminou a 10/08/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Direção-Geral de Estudos, Planeamento e Avaliação Ministério da Educação, Ciência e Inovação |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 4 lugares |
| Local | Lisboa |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “A detida no serviço de origem.” |
| Habilitações | Licenciatura — Economia, Gestão, Estatística, Matemática, Ciências Sociais e/ou Administração Pública |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Publicado | 25/06/2026 |
| Prazo de candidatura | 10/08/2026 — encerrado |
| Referência | OE202606/1488 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Os postos de trabalho terão enquadramento na Direção de Serviços de Monitorização e Avaliação de Políticas Públicas (DSMAPP), conforme o disposto na Portaria n.º 386/2025/1, de 12 de novembro, no seu artigo n.º 3, para assegurar designadamente as funções de natureza consultiva, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão, de grau de complexidade 3, para assegurar processos de definição, acompanhamento, monitorização e avaliação de medidas de políticas pública nas áreas da educação e formação, ciência e inovação, através: - da definição e atualização de plataformas ou sistemas de…
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Os postos de trabalho terão enquadramento na Direção de Serviços de Monitorização e Avaliação de Políticas Públicas (DSMAPP), conforme o disposto na Portaria n.º 386/2025/1, de 12 de novembro, no seu artigo n.º 3, para assegurar designadamente as funções de natureza consultiva, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão, de grau de complexidade 3, para assegurar processos de definição, acompanhamento, monitorização e avaliação de medidas de políticas pública nas áreas da educação e formação, ciência e inovação, através: - da definição e atualização de plataformas ou sistemas de monitorização, envolvendo: (i) a análise, desenvolvimento ou atualização de instrumentos de notação (questionários); (ii) a definição de bases de dados / estruturas de armazenamento de informação; (iii) o tratamento, validação e consolidação de informação de diferentes fontes e formatos; (iv) a análise da coerência entre objetivos, recursos e resultados; (v) a definição e a produção de indicadores de acompanhamento, monitorização e avaliação; (vi) a análise de dados quantitativos e qualitativos; (vii) a elaboração, autonomamente, em grupo ou inserido em equipas multidisciplinares, de pareceres ou relatórios de monitorização ou avaliação, com diferentes graus de complexidade; - da análise comparada de políticas e sistemas de educação e formação, científico e de inovação de outros países; - da articulação com ou representação em grupos de trabalho ou organismos nacionais e internacionais relevantes; - da garantia do apoio técnico aos órgãos, serviços e estruturas do MECI, em geral, e da DGEPA, em particular, no âmbito das competências da Direção de Serviços de Monitorização e Avaliação de Políticas Públicas.
Requisitos e perfil
Perfil de competências: Competências gerais: - Orientação para a colaboração; - Orientação para os resultados; - Comunicação; - Iniciativa; - Organização, planeamento e gestão de projetos; - Análise de informação e sentido crítico; - Resistência à pressão e às contrariedades. Competências específicas: - Capacidade de recolha, tratamento e análise de dados e evidências; - Capacidade de produzir e mobilizar conhecimento técnico baseado em evidência para apoio à formulação, monitorização e avaliação de políticas públicas, ao longo de todo o ciclo da política pública; - Conhecimento de métodos quantitativos e qualitativos aplicados à análise e avaliação de políticas públicas; - Capacidade de…
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Perfil de competências: Competências gerais: - Orientação para a colaboração; - Orientação para os resultados; - Comunicação; - Iniciativa; - Organização, planeamento e gestão de projetos; - Análise de informação e sentido crítico; - Resistência à pressão e às contrariedades. Competências específicas: - Capacidade de recolha, tratamento e análise de dados e evidências; - Capacidade de produzir e mobilizar conhecimento técnico baseado em evidência para apoio à formulação, monitorização e avaliação de políticas públicas, ao longo de todo o ciclo da política pública; - Conhecimento de métodos quantitativos e qualitativos aplicados à análise e avaliação de políticas públicas; - Capacidade de produção de relatórios, estudos e recomendações baseadas em evidência. Valoriza-se eventual experiência anterior: - Em processos de monitorização e avaliação de políticas públicas; - Na definição de indicadores e de plataformas / sistemas de monitorização; - Na concretização de processos de validação e tratamento de dados ou de bases de dados; - Na utilização de aplicações informáticas em atividades de validação e tratamento de dados, e de produção de resultados; - Na produção de relatórios públicos e na comunicação de resultados; - Em processos de análise comparativa internacional.
Observações
Aconselhamos a consulta da página eletrónica da DGEPA através do endereço: https://dgepa.meci.pt/, onde terá acesso ao texto integral da publicação. Mais esclarecimentos poderão ser obtidos através do endereço de e-mail: recrutamento.dgepa@dgepa.meci.pt. Nos termos da alínea b) do n.º 2 do artigo 112.º do CPA o candidato deve informar o seu consentimento prévio de envio das notificações decorrentes da candidatura ao recrutamento por mobilidade na categoria através de endereço de correio eletrónico, pelo que deverá anexar à candidatura uma declaração a manifestar o seu consentimento em receber notificações do endereço de e-mail recrutamento.dgepa@dgepa.meci.pt.
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