Técnico Superior · Jurista
Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 05/02/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Licenciatura, preferencialmente em Direito). O prazo terminou a 05/02/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género Ministério da Cultura, Juventude e Desporto |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Lisboa |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “A detida na carreira/categoria de origem” |
| Habilitações | Licenciatura — Licenciatura, preferencialmente em Direito |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Métodos de seleção | Avaliação curricular · Entrevista de avaliação de competências · Entrevista |
| Publicado | 22/01/2026 |
| Prazo de candidatura | 05/02/2026 — encerrado |
| Referência | OE202601/0590 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Este posto de trabalho tem como objetivo, em termos genéricos, a gestão e acompanhamento de um conjunto de atividades do âmbito das competências orgânicas da CIG, previstas, designadamente, para a área de apoio jurídico no Decreto Regulamentar nº 2/2012, de 6 de janeiro, e no Despacho n.º 6481/2025, de 11 de junho, publicado no DR. nº 11/2025, Série II parte C, a que acresce o relacionamento funcional com outros organismos da Administração Pública, (Secretaria-Geral do Governo, ESPAP, INA, DGAEP), designadamente: • Prestar apoio técnico em matéria de definição das políticas e dos objetivos da área governativa e contribuir para a conceção e a preparação e execução da respetiva política…
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Este posto de trabalho tem como objetivo, em termos genéricos, a gestão e acompanhamento de um conjunto de atividades do âmbito das competências orgânicas da CIG, previstas, designadamente, para a área de apoio jurídico no Decreto Regulamentar nº 2/2012, de 6 de janeiro, e no Despacho n.º 6481/2025, de 11 de junho, publicado no DR. nº 11/2025, Série II parte C, a que acresce o relacionamento funcional com outros organismos da Administração Pública, (Secretaria-Geral do Governo, ESPAP, INA, DGAEP), designadamente: • Prestar apoio técnico em matéria de definição das políticas e dos objetivos da área governativa e contribuir para a conceção e a preparação e execução da respetiva política legislativa; • Assegurar a prestação de informação jurídica nas áreas de competência da CIG; • Apreciar queixas relativas a situações de desigualdade, discriminação ou de violência com base no género; • Apoiar na elaboração de projetos e diplomas legais, regulamentos e outros atos normativos; • Elaborar peças processuais e outra documentação técnico-jurídica; • Assegurar o apoio técnico-jurídico no domínio disciplinar; • Contribuir para a aplicação uniforme das leis e regulamentos, nomeadamente através da proposta de divulgação de entendimentos jurídicos a adotar; • Apoiar na elaboração de normativos destinados a transpor diretivas comunitárias e internacionais (convenções) para o quadro legislativo nacional, acompanhar o respetivo cumprimento e a evolução da jurisprudência comunitárias, de convenções e outros instrumentos internacionais nas áreas de competência da CIG; • Elaborar estudos de natureza jurídica que fundamentem e preparem a decisão; • Representar a instituição, em grupos de trabalho ou redes, nacionais, europeias e internacionais.
Requisitos e perfil
São condições preferenciais a posse de experiência e conhecimentos específicos nas seguintes áreas: • Legislação nacional, europeia e internacional sobre direitos humanos, igualdade e não discriminação, violência de género e violência doméstica e Tráfico de Seres Humanos; • LTFP e Código do Trabalho; • SIADAP • Informática na ótica do utilizador em sistemas de informação transversais (ex: sistemas Windows);
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