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MobilidadeEncerrado

Técnico Superior · Engenheiro, Ambiente

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Norte, I.P. · Porto

Encerrado a 03/09/2026

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 03/09/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Norte, I.P. procura 3 trabalhadores para Técnico Superior por mobilidade interna, em Porto. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Geologia, Engenharia Geológica / de Minas / Geotécnica, Ambiente (+ INF: "Outros requisitos")). O prazo terminou a 03/09/2026.

Documentos para a candidatura

Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.

Detalhes

TipoMobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública)
EntidadeComissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Norte, I.P.
Ministério da Coesão Territorial
Carreira / categoriaTécnico Superior
Lugares3 lugares
LocalPorto
RemuneraçãoMantém a remuneração de origem
No aviso: “A auferida pelo/a trabalhador/a na carreira/categoria de origem”
HabilitaçõesLicenciatura — Geologia, Engenharia Geológica / de Minas / Geotécnica, Ambiente (+ INF: "Outros requisitos")
Quem pode concorrerSó trabalhadores com vínculo de emprego público
Publicado06/08/2026
Prazo de candidatura03/09/2026 — encerrado
ReferênciaOE202608/0199
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Exercício de funções de coordenação, de estudo, planeamento, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e legal, inerentes à carreira de Técnico Superior, nomeadamente: análise, instrução e acompanhamento de procedimentos administrativos e técnicos nas áreas do licenciamento industrial, da pesquisa e exploração de pedreiras, do ruído ambiental, da qualidade do ar e das emissões atmosféricas, elaboração de pareceres, relatórios e informações técnicas, realização de vistorias e ações de acompanhamento, monitorização do cumprimento da legislação aplicável e articulação com entidades públicas e privadas, no âmbito das atribuições e competências da CCDR Norte, I. P.

Requisitos e perfil

Habilitações académicas: Licenciatura ou grau académico superior em Geologia, Engenharia Geológica, Engenharia de Minas, Engenharia Geotécnica, Engenharia do Ambiente, Ciências do Ambiente, Saúde Ambiental, Ciências e Tecnologias do Ambiente. Requisitos obrigatórios: - Ser trabalhador/a com vínculo de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecido, integrado em mapa de pessoal de empregador público abrangido pelo âmbito de aplicação da LTFP; - Estar integrado/a na carreira de Técnico Superior.

Observações

A candidatura deverá ser formalizada mediante requerimento dirigido ao Presidente do Conselho Diretivo da CCDR Norte, I. P., remetida exclusivamente por correio eletrónico para recrutamento@ccdr-n.pt até ao termo do prazo fixado. A candidatura deve ser claramente identificada com a menção “Recrutamento por mobilidade – Divisão de Licenciamento, Qualidade do Ar e Emissões - Código BEP OE202608/0199". 1. Do requerimento deverão constar os seguintes elementos: Identificação completa do/a candidato/a (nome, filiação, nacionalidade, naturalidade, data de nascimento, número e data do bilhete de identidade/cartão de cidadão e serviço de identificação que o emitiu, número de contribuinte fiscal,…

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A candidatura deverá ser formalizada mediante requerimento dirigido ao Presidente do Conselho Diretivo da CCDR Norte, I. P., remetida exclusivamente por correio eletrónico para recrutamento@ccdr-n.pt até ao termo do prazo fixado. A candidatura deve ser claramente identificada com a menção “Recrutamento por mobilidade – Divisão de Licenciamento, Qualidade do Ar e Emissões - Código BEP OE202608/0199". 1. Do requerimento deverão constar os seguintes elementos: Identificação completa do/a candidato/a (nome, filiação, nacionalidade, naturalidade, data de nascimento, número e data do bilhete de identidade/cartão de cidadão e serviço de identificação que o emitiu, número de contribuinte fiscal, habilitações académicas, carreira e categoria detida, unidade orgânica de afetação onde exerce funções, telefone de contato nas horas de expediente, residência, código postal e endereço). 2. O requerimento deverá ser acompanhado dos seguintes documentos: a) Currículo profissional detalhado, datado e assinado; b) Declaração emitida e autenticada pelo serviço de origem, da qual conste a relação jurídica de emprego público, a categoria detida, o tempo de serviço na carreira e em funções públicas e a posição remuneratória; c) Fotocópia do documento comprovativo das habilitações literárias. A seleção dos/as candidatos/as será efetuada com base na análise do currículo profissional, complementada, quando se justifique, com entrevista, sendo apenas convocados/as os/as candidatos/as selecionados/as e que preencham os requisitos de admissão. A composição do júri do procedimento é a seguinte: Presidente: Paula Maria Teixeira Pinto, Diretora da Unidade de Ambiente, Conservação da Natureza e Biodiversidade, em regime de substituição. Vogais efetivos: Rui Manuel de Oliveira Gonçalves Fonseca, Chefe da Divisão de Licenciamento, Qualidade do Ar e Emissões, em regime de substituição, que substituirá a Presidente nas suas faltas e impedimentos, e Débora Mónica de Almeida Regadas, Técnica Superior da Divisão de Recursos Humanos. Vogais suplentes: Hélder Joaquim Pinheiro Claro, Chefe da Divisão de Resíduos, Recursos e Economia Circular, em regime de substituição, e Maria Cristina Rodrigues Ferreira, Técnica Superior da Divisão de Recursos Humanos. Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição da República Portuguesa, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação.

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