Técnico Superior · Jurista
Agência para a Integração, Migrações e Asilo, I.P. · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 09/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Agência para a Integração, Migrações e Asilo, I.P. abriu um concurso para 15 lugares de Técnico Superior, em Lisboa. Vínculo: contrato sem termo (efetivo). Habilitações: Licenciatura (Dtº; Cien Soc e Hum; Líng e Rel. Intern; Cien. Empresariais e Orga; ou Mediação lingu e Cultural.). Reservado a quem já tem vínculo de emprego público. O prazo terminou a 09/07/2026.
Documentos para a candidatura
Pedidos neste aviso (resumidos — em caso de dúvida, vale o texto do aviso):
O que estudar para a prova de conhecimentos
Legislação indicada no aviso para a prova escrita:
- Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), Lei n.º 35/2014
- Código do Procedimento Administrativo (CPA), Decreto-Lei n.º 4/2015
- Lei n.º 27/2008, de 30 de junho
- Decreto-Lei n.º 41/2023
- Lei n.º 23/2007, de 04 de julho
- Decreto Regulamentar n.º 1/2024, de 17 de janeiro
- Portaria n.º 324-A/2023, de 27 de outubro
Estude sempre a versão consolidada (com as alterações mais recentes), disponível gratuitamente no Diário da República.
Detalhes
| Tipo | Procedimento Concursal Comum |
|---|---|
| Entidade | Agência para a Integração, Migrações e Asilo, I.P. Presidência do Conselho de Ministros |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 15 lugares |
| Local | AIMA - CNAR, Lisboa |
| Vínculo | Contrato sem termo (efetivo) (CTFP por tempo indeterminado) |
| Remuneração | Cerca de 1499,15 € brutos/mês (1.ª posição remuneratória, tabela de 2026) ou a remuneração de origem, para quem já é funcionário público No aviso: “Posição que detém ou os detentores de outras carreiras a 1ª posição da carreira TS” |
| Habilitações | Licenciatura — Dtº; Cien Soc e Hum; Líng e Rel. Intern; Cien. Empresariais e Orga; ou Mediação lingu e Cultural. |
| Quem pode concorrer | Só quem já tem vínculo de emprego público (CTFP por tempo indeterminado) |
| Métodos de seleção | Prova de conhecimentos · Avaliação curricular |
| Publicado | 25/06/2026 |
| Prazo de candidatura | 09/07/2026 — encerrado |
| Referência | OE202606/1536 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Executar, a partir de instruções concretas, Os postos de trabalho a ocupar caracterizam-se pelo exercício de funções consultivas, de estudo, planeamento, organização e execução, no âmbito das atribuições do CNAR, designadamente: Assegurar o atendimento especializado, acompanhamento e encaminhamento de requerentes e beneficiários de proteção internacional, garantindo uma abordagem centrada nos direitos humanos e na dignidade da pessoa; Proceder à organização, análise e instrução de pedidos de proteção internacional, nos termos da legislação nacional, europeia e internacional aplicável; Desenvolver os procedimentos inerentes à aplicação do Regulamento de Dublin, incluindo a instrução e…
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Executar, a partir de instruções concretas, Os postos de trabalho a ocupar caracterizam-se pelo exercício de funções consultivas, de estudo, planeamento, organização e execução, no âmbito das atribuições do CNAR, designadamente: Assegurar o atendimento especializado, acompanhamento e encaminhamento de requerentes e beneficiários de proteção internacional, garantindo uma abordagem centrada nos direitos humanos e na dignidade da pessoa; Proceder à organização, análise e instrução de pedidos de proteção internacional, nos termos da legislação nacional, europeia e internacional aplicável; Desenvolver os procedimentos inerentes à aplicação do Regulamento de Dublin, incluindo a instrução e acompanhamento dos processos de determinação do Estado-Membro responsável pela análise dos pedidos de proteção internacional; Realização de entrevistas por forma a aferir o mérito dos pedidos de proteção internacional; Garantir a recolha, tratamento e registo de informação relevante em sistemas de informação nacionais e europeus, assegurando o cumprimento das regras de proteção de dados; Colaborar na articulação com entidades nacionais, europeias e internacionais com competências na área da proteção internacional; Participar na definição, implementação e monitorização de procedimentos internos; Elaborar pareceres, informações, relatórios e outros instrumentos de apoio à decisão no domínio da proteção internacional; Assegurar o cumprimento dos normativos legais, regulamentares e das orientações técnicas aplicáveis às matérias da proteção internacional.
Requisitos e perfil
Constitui fator preferencial a experiência comprovada nas áreas de atividade, conforme caracterização do posto de trabalho, conhecimentos de informática na ótica do utilizador. Conhecimentos comprovados de línguas estrangeiras, designadamente inglês e/ou francês (valorizando-se o conhecimento de outras línguas relevantes no contexto migratório); Elevada capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal, em contextos multiculturais e de elevada exigência; Orientação para o serviço público, com forte sentido ético, de responsabilidade e de confidencialidade; Capacidade de análise, organização e gestão de processos complexos; Resiliência e capacidade de trabalho sob pressão; Domínio das tecnologias de informação e comunicação, nomeadamente ferramentas digitais e sistemas de gestão processual, na ótica do utilizador
Observações
Local de trabalho: Rua Passos Manuel nº 40 – 1169 – Lisboa, com possibilidade de exercício de funções na localidade do Porto
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