Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação · Jardineiro
Câmara Municipal de Oeiras · Oeiras
Resumo
Câmara Municipal de Oeiras procura um trabalhador para Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação por mobilidade interna, em Oeiras (Lisboa). Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Cursos de Dupla Certificação (nível IV) (Formação nível 4 ou superior do Quadro Nacional de Qualificações). Candidaturas até 31/12/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Câmara Municipal de Oeiras Câmaras Municipais |
| Carreira / categoria | Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Oeiras, Lisboa |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “Valor auferido no serviço de origem (ver mais no campo "Observações")” |
| Habilitações | Cursos de Dupla Certificação (nível IV) — Formação nível 4 ou superior do Quadro Nacional de Qualificações |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Publicado | 26/01/2026 |
| Prazo de candidatura | 31/12/2026 (faltam 71 dias) |
| Referência | OE202601/0650 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Desenvolvimento de atividades da carreira especial de Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação, para o exercício de funções no Departamento de Inovação e Tecnologias de Informação e Comunicação, considerando o seguinte perfil funcional: - Gestão da infraestrutura tecnológica do município, escolas básicas e jardins de infância; - Assegurar as atividades do ServiceDesk na área de suporte técnico telefónico, remoto e presencial a todos os utilizadores do município e escolas; - Promover e participar no desenvolvimento e implementação de medidas de transição digital, inovação e modernização administrativa, em articulação com todas as unidades orgânicas envolvidas; - Manutenção, evolução e…
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Desenvolvimento de atividades da carreira especial de Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação, para o exercício de funções no Departamento de Inovação e Tecnologias de Informação e Comunicação, considerando o seguinte perfil funcional: - Gestão da infraestrutura tecnológica do município, escolas básicas e jardins de infância; - Assegurar as atividades do ServiceDesk na área de suporte técnico telefónico, remoto e presencial a todos os utilizadores do município e escolas; - Promover e participar no desenvolvimento e implementação de medidas de transição digital, inovação e modernização administrativa, em articulação com todas as unidades orgânicas envolvidas; - Manutenção, evolução e apoio a utilizadores de aplicações desenvolvidas internamente; - Desenvolver websites, plataformas, e aplicações web. Competências Comportamentais: - Orientação para o serviço público; - Conhecimentos e experiência; - Adaptação e melhoria contínua; - Comunicação; - Trabalho de equipa e cooperação; - Tolerância à pressão e contrariedades; - Realização e orientação para resultados; - Responsabilidade e compromisso com o serviço.
Requisitos e perfil
Mobilidade limitada à carreira de Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação.
Observações
Os candidatos, no requerimento dirigido ao Sr. Presidente da Câmara Municipal de Oeiras, devem mencionar obrigatoriamente os dados remuneratórios (posição, nível e montante pecuniário) e anexar CV, Certificado de Habilitações e comprovativo de relação jurídica de emprego público (declaração emitida pela entidade empregadora). As candidaturas poderão ser enviadas por correio eletrónico ou entregues pessoalmente no Balcão de Atendimento dos Paços do Concelho, da Câmara Municipal de Oeiras, nos dias úteis, entre as 09h00 e as 17h30. NOTA SOBRE O POSICIONAMENTO REMUNERATÓRIO: A remuneração a auferir corresponde ao valor auferido no serviço de origem. Com natureza excecional e devidamente fundamentada, existe a possibilidade de negociação pela posição remuneratória imediatamente seguinte, conforme artigo 153.º da LTFP.
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