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Técnico Superior

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo, I.P. · Lisboa

Encerrado a 02/10/2026

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 02/10/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo, I.P. procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Licenciatura, preferencialmente na área da Segurança e Higiene no Trabalho (CNAEF 862).). O prazo terminou a 02/10/2026.

Documentos para a candidatura

Pedidos neste aviso (resumidos — em caso de dúvida, vale o texto do aviso):

Detalhes

TipoMobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública)
EntidadeComissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo, I.P.
Ministério da Coesão Territorial
Carreira / categoriaTécnico Superior
Lugares1 lugar
LocalLisboa
RemuneraçãoMantém a remuneração de origem
No aviso: “a detida na carreira/categoria de origem”
HabilitaçõesLicenciatura — Licenciatura, preferencialmente na área da Segurança e Higiene no Trabalho (CNAEF 862).
Quem pode concorrerSó trabalhadores com vínculo de emprego público
Métodos de seleçãoAvaliação curricular · Entrevista de avaliação de competências
Publicado18/09/2026
Prazo de candidatura02/10/2026 — encerrado
ReferênciaOE202609/0615
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Exercício de funções de grau de complexidade funcional 3, em conformidade com o anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º, da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho (LTFP), nas áreas de competência inerentes à Unidade de Fiscalização Controlo e Transparência previstas no artigo 15.º da Portaria n.º 237/2026/1, de 29 de maio, designadamente, elaboração de informações técnicas para apoio à tomada de decisão administrativa e realização de ações de fiscalização no âmbito das competências supracitadas da Unidade, incluindo a verificação do cumprimento das condições de segurança nos regimes jurídicos aplicáveis às entidades a fiscalizar. Local de trabalho: Instalações da CCDRLVT, I.P., sitas na Quinta das Oliveiras, Estrada Nacional n.º 3, 2000-471 Santarém. Requisitos habilitacionais: Licenciatura, preferencialmente na área da Segurança e Higiene no Trabalho (CNAEF 862).

Requisitos e perfil

Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador, titularidade de carta de condução de veículos ligeiros e disponibilidade para conduzir viaturas do Estado. Não será admitida a substituição do nível habilitacional exigido por formação ou experiência profissional. Será valorada experiência profissional em área de atividade relacionada com o posto de trabalho e/ou os conhecimentos técnicos especializados relativos à referida área.

Observações

4 - O requerimento de apresentação de candidatura, com indicação do código de oferta da BEP a que se candidata, deve ser obrigatoriamente acompanhado de Curriculum Vitae detalhado, atualizado, datado e assinado, fotocópia do documento comprovativo das habilitações literárias e de declaração emitida pelo serviço a que se encontra vinculado/a, onde conste a natureza da relação jurídica de emprego público, a carreira e categoria em que se encontra e a correspondente posição remuneratória, bem como a avaliação de desempenho do ano 2025. Deverão ser apresentados comprovativos da formação profissional realizada nos últimos 10 anos. 5 - Apresentação da candidatura: A candidatura deverá ser…

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4 - O requerimento de apresentação de candidatura, com indicação do código de oferta da BEP a que se candidata, deve ser obrigatoriamente acompanhado de Curriculum Vitae detalhado, atualizado, datado e assinado, fotocópia do documento comprovativo das habilitações literárias e de declaração emitida pelo serviço a que se encontra vinculado/a, onde conste a natureza da relação jurídica de emprego público, a carreira e categoria em que se encontra e a correspondente posição remuneratória, bem como a avaliação de desempenho do ano 2025. Deverão ser apresentados comprovativos da formação profissional realizada nos últimos 10 anos. 5 - Apresentação da candidatura: A candidatura deverá ser remetida, para o endereço de email geral@ccdrlvt. pt. Nos termos da alínea b) do n.º 2 do artigo 112.º do CPA o/a candidato/a deve informar o seu consentimento prévio de envio das notificações decorrentes da candidatura ao recrutamento por mobilidade na categoria através de endereço de correio eletrónico, pelo que deverá anexar à candidatura uma declaração a manifestar o seu consentimento em receber notificações dos endereços de e-mail da CCDR LVT, IP. 6 - Métodos de Seleção: A seleção dos/as candidatos/as será efetuada com base na avaliação curricular, complementada com uma entrevista de avaliação de competências. A referida avaliação curricular tem carácter eliminatório. Apenas os/as candidatos/as pré-selecionados/as na avaliação curricular, serão contactados/as para a eventual realização da entrevista de avaliação de competências.

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