Técnico Superior · Engenheiro civil, Arquiteto

Desenvolvimento de atividades da carreira de Técnico Superior da área de Engenharia Civil ou de Arquitetura, no âmbito das atribuições da Divisão de Estudos e Projetos (DEP): Elaboração, Análise e Execução de Projetos • Gerir projetos de obras públicas, bem como a coordenação e interligação entre as diferentes especialidades nas diferentes fases do projeto; • Elaboração de estudos e projetos, bem como o acompanhamento das respetivas obras (equipamentos desportivos, equipamentos sociais, equipamentos culturais, equipamentos patrimoniais, espaços públicos); • Promoção de estudos e projetos que contribuam para a recuperação e manutenção do edificado com análise se necessário de diagnóstico das necessidades a nível estrutural, ou outras patologias e definição de metodologias de atuação; • Assistência técnica à obra. Gestão e Acompanhamento de Concursos de Contratação de Bens e Serviços • Assegurar a gestão e lançamento de procedimentos no âmbito do Código dos Contratos Públicos para aquisição de bens e serviços; • Assegurar o lançamento, a organização de processos de contratação e o controlo nas plataformas eletrônicas. Competências Técnicas / Conhecimentos Digitais e de Legislação: • Aplicação de Gestão Documental; • Microsoft Word; • Microsoft Excel; • Microsoft Outlook; • Comunicação; • Regulamento Geral sobre Proteção de Dados (RGPD); • Código do Procedimento Administrativo (CPA); • Código de Ética e de Conduta do Município de Oeiras; • Contratação. Perfil de competências: • Orientação para o serviço público; • Conhecimentos e experiência; • Orientação para os resultados; • Capacidade de realização e Orientação para resultados; • Responsabilidade e compromisso com o serviço; • Organização, planeamento e gestão de projetos; • Iniciativa e autonomia; • Orientação para a mudança e inovação.

Os candidatos, no requerimento dirigido ao Sr. Presidente da Câmara Municipal de Oeiras, devem mencionar obrigatoriamente os dados remuneratórios (posição, nível e montante pecuniário) e anexar CV, Certificado de Habilitações e comprovativo de relação jurídica de emprego público (declaração emitida pela entidade empregadora, onde deve constar, Carreira e Categoria, Vínculo Contratual, Posição e Nível Remuneratório). As candidaturas poderão ser enviadas por correio eletrónico ou entregues pessoalmente no Balcão de Atendimento dos Paços do Concelho, da Câmara Municipal de Oeiras, nos dias úteis, entre as 09h00 e as 17h30. NOTA SOBRE O POSICIONAMENTO REMUNERATÓRIO: A remuneração a auferir corresponde ao valor auferido no serviço de origem. Com natureza excecional e devidamente fundamentada, existe a possibilidade de negociação pela posição remuneratória imediatamente seguinte, conforme artigo 153.º da LTFP.