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MobilidadeEncerrado

Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação · Informático

Instituto de Gestão Financeira e Equipamentos da Justiça, I.P. · Lisboa

Encerrado a 05/06/2026

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 05/06/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Instituto de Gestão Financeira e Equipamentos da Justiça, I.P. procura um trabalhador para Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Licenciatura na área da Informática ou funcionalmente ligada (prevista na CNAEF)). O prazo terminou a 05/06/2026.

Documentos para a candidatura

Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.

Detalhes

TipoMobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública)
EntidadeInstituto de Gestão Financeira e Equipamentos da Justiça, I.P.
Ministério da Justiça
Carreira / categoriaEspecialista de Sistemas e Tecnologias de Informação
Lugares1 lugar
LocalLisboa
RemuneraçãoMantém a remuneração de origem
No aviso: “A detida pelo trabalhador na carreira de origem”
HabilitaçõesLicenciatura — Licenciatura na área da Informática ou funcionalmente ligada (prevista na CNAEF)
Quem pode concorrerSó trabalhadores com vínculo de emprego público
Publicado14/05/2026
Prazo de candidatura05/06/2026 — encerrado
ReferênciaOE202605/0768
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Recrutamento de um (1) Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação por recurso à mobilidade na categoria e/ou intercarreiras, na área de atuação do Núcleo de Arquitetura e Sistemas de Informação para a Área dos Tribunais (NASIAT), para o desempenho de funções consultivas, de estudo, planeamento, calendarização, avaliação e aplicação de boas práticas, métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentem e preparem a decisão no âmbito dos sistemas e tecnologias de informação, nomeadamente: a) Planear, coordenar e executar atividades de gestão e administração de sistemas de informação; b) Assegurar a monitorização e manutenção dos sistemas, garantindo o seu…

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Recrutamento de um (1) Especialista de Sistemas e Tecnologias de Informação por recurso à mobilidade na categoria e/ou intercarreiras, na área de atuação do Núcleo de Arquitetura e Sistemas de Informação para a Área dos Tribunais (NASIAT), para o desempenho de funções consultivas, de estudo, planeamento, calendarização, avaliação e aplicação de boas práticas, métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentem e preparem a decisão no âmbito dos sistemas e tecnologias de informação, nomeadamente: a) Planear, coordenar e executar atividades de gestão e administração de sistemas de informação; b) Assegurar a monitorização e manutenção dos sistemas, garantindo o seu adequado funcionamento; c) Prestar apoio aos utilizadores na utilização dos sistemas, bem como no diagnóstico e resolução de incidentes; d) Ministrar formação aos utilizadores no âmbito da utilização dos sistemas de informação; e) Garantir a implementação de medidas que assegurem a segurança da informação.

Requisitos e perfil

• Experiência em contratação pública, preferencialmente em projetos de tecnologias de informação; • Conhecimentos comprovados em Gestão de Projetos, designadamente na gestão de projetos informáticos; • Conhecimentos em Bases de Dados, incluindo a elaboração de scripts. • Gestão de Projeto; • Bases de dados.

Observações

As candidaturas deverão ser submetidas através do Portal de recrutamento do IGFEJ, I.P. em https://recrutamento.igfej.justica.gov.pt. A candidatura deverá ser acompanhada de curriculum vitae devidamente atualizado, datado e assinado, fotocópias dos documentos comprovativos das habilitações literárias, da formação profissional e declaração emitida pelo órgão ou serviço a que o/a candidato/a pertence, atualizada, onde conste a modalidade de vínculo do/a trabalhador/a, a carreira e categoria que possui, assim como qualquer outra informação que o/a candidato/a considere pertinente para a comprovação do seu mérito. Será efetuada análise curricular complementada, se aplicável, com entrevista.

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