MobilidadeEncerrado

Técnico Superior · Economia e gestão

Estrutura de Missão Portugal Inovação Social 2030 · Coimbra

Encerrado a 28/04/2026

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 28/04/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Estrutura de Missão Portugal Inovação Social 2030 procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Coimbra. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Gestão ou outra que, conjugada com a experiência profissional, habilite para a função). O prazo terminou a 28/04/2026.

Documentos para a candidatura

Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.

Formulário de candidatura (o modelo da entidade ou a plataforma indicada no aviso)
Curriculum vitae detalhado, datado e assinado (habilitações, formação e experiência, com datas)
Certificado de habilitações (Licenciatura)
Comprovativos das ações de formação profissional que indicar no CV
Declaração do serviço onde trabalha: vínculo, carreira e categoria, posição remuneratória e avaliação de desempenho dos últimos anos (para quem já é funcionário público)
Habilitações obtidas no estrangeiro: reconhecimento ou equivalência em Portugal

Detalhes

Tipo	Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública)
Entidade	Estrutura de Missão Portugal Inovação Social 2030 Ministério da Coesão Territorial
Carreira / categoria	Técnico Superior
Lugares	1 lugar
Local	Coimbra
Remuneração	Mantém a remuneração de origem No aviso: “A remuneração a auferir corresponderá à detida no serviço de origem.”
Habilitações	Licenciatura — Gestão ou outra que, conjugada com a experiência profissional, habilite para a função
Quem pode concorrer	Só trabalhadores com vínculo de emprego público
Publicado	14/04/2026
Prazo de candidatura	28/04/2026 — encerrado
Referência	OE202604/0507
Fonte	BEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

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Apoio técnico à direção em áreas transversais, dinamizando simultaneamente os contextos locais e regionais de inovação social e de investimento de impacto. • APOIO TRANSVERSAL. Apoiar a direção na execução da estratégia da EMPIS 2030. • ORGANIZAÇÃO DE INFORMAÇÃO. Apoiar a organização e sistematização de informação sobre operações acompanhadas pela EMPIS 2030. • AVALIAÇÃO DE IMPACTO. Apoiar os processos de recolha e produção de informação relevante para a análise dos impacto • CONTEÚDOS E COMUNICAÇÃO. Colaborar no desenvolvimento de conteúdos e contribuir para a implementação da estratégia de comunicação da EMPIS 2030. • EVENTOS. Apoiar e organizar eventos, encontros e workshops que envolvam a Iniciativa Portugal Inovação Social 2030. • APOIO INTERNACIONAL. Apoiar a gestão de parcerias internacionais da EMPIS 2030. • REPRESENTAÇÃO. Assegurar a representação da EMPIS 2030 e a promoção da iniciativa Portugal Inovação Social 2030, os seus objetivos e os seus instrumentos de financiamento, junto de interlocutores relevantes, nos contextos regionais, nacionais ou internacionais, sempre que tal seja necessário. • MOBILIZAÇÃO DO ECOSSISTEMA. Mapear, mobilizar e prestar esclarecimentos às entidades interessadas sobre a iniciativa Portugal Inovação Social 2030, promovendo parcerias e participando em redes colaborativas que contribuam para o cumprimento da missão da EMPIS 2030. • ACOMPANHAMENTO. Acompanhar os projetos apoiados pela EMPIS 2030, incluindo a realização de visitas e a prestação de esclarecimentos para a mais adequada execução financeira. • CAPACITAÇÃO. Apoiar a definição e implementação das iniciativas de capacitação do ecossistema.

Requisitos e perfil

O LOCAL DE TRABALHO SERÁ NAS INSTALAÇÕES DA EMPIS EM LISBOA. A presente oferta destina-se a trabalhadores que: a) Sejam detentores de vínculo de emprego público, em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado; b) Estejam integrados na carreira/categoria de Técnico Superior; Os interessados que reúnam as condições acima descritas deverão formalizar a sua candidatura com indicação expressa da modalidade de relação jurídica de emprego público que detém, a categoria, a posição e nível remuneratório e respetivo valor pecuniário. A candidatura deverá ser acompanhado dos seguintes documentos: a) Currículo Profissional detalhado, assinado e datado; b) Declaração de vínculo atualizada, emitida pelo Serviço/Organismo de origem; c) Fotocópia do certificado de habilitações.

Observações

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Valoriza-se a experiência académica de investigação no campo da inovação social e a experiência profissional ou pessoal no contexto social, associativo e cooperativo com proximidade à missão da Portugal Inovação Social. COMPETÊNCIAS Conceptuais . Conhecimentos sobre Inovação Social e Empreendedorismo Social em Portugal . Conhecimentos sobre Avaliação de Impacto Técnicas . Conhecimento dos atores e das dinâmicas no território de influência . Conhecimentos de informática na ótica do utilizador . Fluência em inglês, falado e escrito Organizativas . Capacidade para programar, organizar e controlar a sua atividade, cumprindo objetivos e prazos . Capacidade para sistematizar e organizar informação com objetividade e clareza Humanas . Capacidade de comunicação, ajustando conteúdo e formato da mensagem ao interlocutor . Criatividade e iniciativa na abordagem aos interlocutores relevantes . Assertividade e cortesia no contacto com outras entidades . Agilidade, rapidez de reação e capacidade de adaptação à mudança . Capacidade de relacionamento positivo com colegas de equipa . Disponibilidade para representar a EMPIS 2030

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