Técnico Superior · Economia e gestão
Câmara Municipal de Bragança · Bragança
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 28/08/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Câmara Municipal de Bragança abriu um concurso para 1 lugar de Técnico Superior, em Bragança. Vínculo: contrato sem termo (efetivo). Habilitações: Licenciatura (Gestão, Ramo de Emp. ou Equ.CNAEF 344,Conta e Fisca,CNAEF 345,Gestão e Adm, CNAEF 481 Ciênc Inform). Aberto também a quem ainda não trabalha na função pública. O prazo terminou a 28/08/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Procedimento Concursal Comum |
|---|---|
| Entidade | Câmara Municipal de Bragança Câmaras Municipais |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Bragança |
| Vínculo | Contrato sem termo (efetivo) (CTFP por tempo indeterminado) |
| Remuneração | 1499,15 € brutos/mês |
| Habilitações | Licenciatura — Gestão, Ramo de Emp. ou Equ.CNAEF 344,Conta e Fisca,CNAEF 345,Gestão e Adm, CNAEF 481 Ciênc Inform |
| Quem pode concorrer | Qualquer pessoa que cumpra os requisitos — também quem ainda não trabalha na função pública |
| Métodos de seleção | Prova de conhecimentos · Avaliação curricular · Avaliação psicológica · Entrevista de avaliação de competências |
| Publicado | 17/08/2026 |
| Prazo de candidatura | 28/08/2026 — encerrado |
| Referência | OE202608/0556 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
exercer as atividades inerentes à carreira e categoria de Técnico Superior, nos termos do mapa anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, correspondente ao grau de complexidade 3, compreendendo as seguintes funções e competências: ? Apoiar a gestão administrativa, económica e financeira dos serviços de abastecimento de água e de saneamento; proceder à recolha, organização, validação e tratamento da informação necessária à definição anual dos tarifários; elaborar os tarifários a aplicar aos utilizadores finais, em conformidade com as disposições legais e regulamentares aplicáveis e com as orientações da Entidade Reguladora dos Serviços de Águas e Resíduos; elaborar estudos de…
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exercer as atividades inerentes à carreira e categoria de Técnico Superior, nos termos do mapa anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, correspondente ao grau de complexidade 3, compreendendo as seguintes funções e competências: ? Apoiar a gestão administrativa, económica e financeira dos serviços de abastecimento de água e de saneamento; proceder à recolha, organização, validação e tratamento da informação necessária à definição anual dos tarifários; elaborar os tarifários a aplicar aos utilizadores finais, em conformidade com as disposições legais e regulamentares aplicáveis e com as orientações da Entidade Reguladora dos Serviços de Águas e Resíduos; elaborar estudos de sustentabilidade económica e financeira dos sistemas municipais de abastecimento de água e de saneamento; preparar o reporte anual de contas e a restante informação económica e financeira solicitada pela Entidade Reguladora dos Serviços de Águas e Resíduos; recolher, tratar, validar e reportar os indicadores relativos à qualidade dos serviços de abastecimento de água e de saneamento; acompanhar os processos de faturação, correção da faturação, emissão de notas de crédito, cobrança, interrupção e restabelecimento do fornecimento; preparar informação de apoio à elaboração do orçamento, das Grandes Opções do Plano e dos restantes instrumentos de gestão da Divisão; acompanhar a execução orçamental, os compromissos, a faturação e os indicadores de desempenho; preparar, organizar e recolher a documentação e as evidências necessárias à realização de auditorias internas e externas, designadamente da Entidade Reguladora dos Serviços de Águas e Resíduos, do Tribunal de Contas e do Sistema de Gestão da Qualidade; apoiar a elaboração de cadernos de encargos e das restantes peças dos procedimentos de contratação pública, bem como o acompanhamento administrativo e financeiro dos contratos; organizar e gerir processos, bases de dados, arquivo e expediente da Divisão; elaborar informações, relatórios, ofícios, atas, notificações e outros documentos de natureza técnica e administrativa; proceder ao tratamento estatístico e à análise de dados relativos ao consumo, faturação, cobrança e funcionamento dos serviços; assegurar a articulação administrativa com os munícipes, as freguesias, as entidades reguladoras e as demais entidades externas; colaborar na implementação de medidas de modernização administrativa, simplificação de procedimentos e transformação digital da Divisão; exercer as demais funções que lhe sejam cometidas, desde que enquadradas no conteúdo funcional da carreira e categoria e na área de atividade do posto de trabalho.
Requisitos e perfil
Podem, ainda, candidatar-se trabalhadores detentores de um vínculo de emprego público por tempo indeterminado, nos termos das alíneas a) a c) do n.º 1 do artigo 35.º da mesma Lei (trabalhadores integrados na mesma carreira, a cumprir ou a executar diferente atribuição, competência ou atividade, do Município de Bragança, de outro órgão ou serviço ou que se encontrem em situação de requalificação, e trabalhadores integrados em outras carreiras).
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