Dirigente intermédio de 4.º grau — Núcleo de Infraestruturas e Administração de Sistemas
Escola Superior de Enfermagem da Universidade de Lisboa · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 30/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Escola Superior de Enfermagem da Universidade de Lisboa está a recrutar para um cargo de direção: Dirigente intermédio de 4.º grau — Núcleo de Infraestruturas e Administração de Sistemas, em Lisboa. Vínculo: comissão de serviço. Habilitações: Licenciatura (Preferencialmente: Eng. Informática, Ciência de Computadores, Redes e Sistemas ou equivalentes.). O prazo terminou a 30/07/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Procedimento Concursal para Cargos de Direção |
|---|---|
| Entidade | Escola Superior de Enfermagem da Universidade de Lisboa Ministério da Educação, Ciência e Inovação |
| Carreira / categoria | Direcção Intermédia de 4ºgrau |
| Área | Núcleo de Infraestruturas e Administração de Sistemas |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Lisboa |
| Vínculo | Comissão de serviço |
| Remuneração | 2092,09 € brutos/mês |
| Habilitações | Licenciatura — Preferencialmente: Eng. Informática, Ciência de Computadores, Redes e Sistemas ou equivalentes. |
| Métodos de seleção | Avaliação curricular · Entrevista |
| Publicado | 17/07/2026 |
| Prazo de candidatura | 30/07/2026 — encerrado |
| Referência | OE202607/0634 |
| Diário da República | Aviso (extrato) n.º 17672/2026/2, de 16 de julho |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Ao Núcleo de Infraestruturas e Administração de Sistemas compete assegurar a gestão técnica, a manutenção e a segurança da infraestrutura tecnológica e dos sistemas de informação da ESEULisboa. Foco na administração de servidores e sistemas de armazenamento, na garantia da continuidade do negócio (backups e recuperação de desastres), na monitorização contínua da segurança, na gestão da mudança e na documentação técnica dos ativos de Tecnologias de Informação, garantindo o cumprimento de todos os normativos legais e procedimentais aplicáveis.
Requisitos e perfil
E - Os constantes do n.º 2 do art.º 20º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na redação dada pela Lei n.º 64/2011, de 22 de dezembro. a) Licenciatura adequada ao cargo a prover, preferencialmente nas áreas de Engenharia Informática, Ciência de Computadores, Redes e Sistemas Informáticos ou áreas equivalentes; b) Conhecimento e experiência na gestão estratégica e operacional das infraestruturas e dos sistemas de informação; c) Domínio no planeamento, configuração, manutenção e monitorização de servidores, solução de virtualização, infraestruturas de armazenamento de dados e de backups, mecanismos de autenticação, gestão de acessos, correio eletrónico, bases de dados e de outros serviços…
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E - Os constantes do n.º 2 do art.º 20º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na redação dada pela Lei n.º 64/2011, de 22 de dezembro. a) Licenciatura adequada ao cargo a prover, preferencialmente nas áreas de Engenharia Informática, Ciência de Computadores, Redes e Sistemas Informáticos ou áreas equivalentes; b) Conhecimento e experiência na gestão estratégica e operacional das infraestruturas e dos sistemas de informação; c) Domínio no planeamento, configuração, manutenção e monitorização de servidores, solução de virtualização, infraestruturas de armazenamento de dados e de backups, mecanismos de autenticação, gestão de acessos, correio eletrónico, bases de dados e de outros serviços infraestruturais; d) Competências de liderança de equipas multidisciplinares, gestão de projetos tecnológicos e implementação de soluções digitais alinhadas com os objetivos estratégicos da organização; e) Capacidade para definir e desenvolver estratégias que permitam atingir os objetivos críticos do Núcleo e maximizar os seus resultados; f) Excelentes capacidades de comunicação e relações interpessoais; g) Capacidade para desenvolver e manter relações com as demais Unidades Orgânicas da ESEULisboa, bem como entidades externas.
Observações
Aviso Integral publicado em https://recrutamento.enfermagem.ulisboa.pt/
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