Técnico Superior · Comunicação e design
Autoridade para as Condições do Trabalho · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 27/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Autoridade para as Condições do Trabalho procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Licenciatura em Ciências da Comunicação). O prazo terminou a 27/07/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Autoridade para as Condições do Trabalho Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Serviços Centrais - Sede, Lisboa |
| Remuneração | Valor de Referência |
| Habilitações | Licenciatura — Licenciatura em Ciências da Comunicação |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Publicado | 13/07/2026 |
| Prazo de candidatura | 27/07/2026 — encerrado |
| Referência | OE202607/0533 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
• Gestão e dinamização da presença institucional da ACT nas redes sociais (Facebook, Instagram, LinkedIn, X, TikTok, YouTube e WhatsApp), incluindo o planeamento, criação, publicação e monitorização de conteúdos; • Produção, gestão e edição de conteúdos para os diversos canais de comunicação da ACT, nomeadamente website, intranet, newsletters, redes sociais, brochuras, folhetos e outros suportes de divulgação institucional; • Redação de notícias, comunicados de imprensa e outros conteúdos de comunicação institucional; • Assessoria de imprensa, assegurando o relacionamento com os órgãos de comunicação social e a elaboração de comunicados de imprensa; • Elaboração, implementação e…
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• Gestão e dinamização da presença institucional da ACT nas redes sociais (Facebook, Instagram, LinkedIn, X, TikTok, YouTube e WhatsApp), incluindo o planeamento, criação, publicação e monitorização de conteúdos; • Produção, gestão e edição de conteúdos para os diversos canais de comunicação da ACT, nomeadamente website, intranet, newsletters, redes sociais, brochuras, folhetos e outros suportes de divulgação institucional; • Redação de notícias, comunicados de imprensa e outros conteúdos de comunicação institucional; • Assessoria de imprensa, assegurando o relacionamento com os órgãos de comunicação social e a elaboração de comunicados de imprensa; • Elaboração, implementação e monitorização de planos e estratégias de comunicação, alinhados com os objetivos institucionais; • Apoio à organização de eventos, garantindo a sua apresentação, cobertura e divulgação; • Dinamização e apoio às iniciativas de comunicação interna; • Apoio transversal às diferentes ações e projetos da Divisão de Informação e Documentação.
Requisitos e perfil
Ser titular de vínculo de emprego público, previamente constituído, em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.
Observações
a) As candidaturas deverão ser formalizadas mediante o preenchimento do formulário que se encontra disponível na página eletrónica da ACT, em https://portal.act.gov.pt/Pages/CandidaturaRecrutamento.aspx, identificando o código da publicitação do procedimento na Bolsa de Emprego Público (BEP) e referindo a posição, nível remuneratório e respetivo montante, anexando, ainda, os seguintes documentos: Curriculum Vitae detalhado, datado e assinado, declaração de situação jurídico-funcional, documentos comprovativos das habilitações literárias, entre outros; b) Por acordo entre as partes poderá ser adotado um regime de permanência ou de alternância de períodos de trabalho à distância e de trabalho…
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a) As candidaturas deverão ser formalizadas mediante o preenchimento do formulário que se encontra disponível na página eletrónica da ACT, em https://portal.act.gov.pt/Pages/CandidaturaRecrutamento.aspx, identificando o código da publicitação do procedimento na Bolsa de Emprego Público (BEP) e referindo a posição, nível remuneratório e respetivo montante, anexando, ainda, os seguintes documentos: Curriculum Vitae detalhado, datado e assinado, declaração de situação jurídico-funcional, documentos comprovativos das habilitações literárias, entre outros; b) Por acordo entre as partes poderá ser adotado um regime de permanência ou de alternância de períodos de trabalho à distância e de trabalho presencial, nos termos da Lei n.º 7/2009, de 12 de fevereiro, na sua redação atual, que aprova a revisão do Código do Trabalho, conjugado com o Despacho (extrato) n.º 3249/2020, publicado no Diário da República, 2.ª Série, N.º 51, de 12 de março, que aprova o Regulamento Interno de Duração e Organização do Tempo de Trabalho e de Prestação de Trabalho em Regime de Teletrabalho da ACT; c) Apenas os candidatos selecionados pela análise curricular serão convocados para a entrevista profissional.
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