Técnico Superior

Caracterização do Posto de Trabalho: A presente oferta destina-se a técnico/a superior com experiência na área financeira (contabilidade), em contexto da Administração Pública, para o exercício de funções na Direção de Serviços de Administração Financeira e Recursos Humanos (DSAFRH), com competências em: • Produção e reporte de informação, designadamente fundos disponíveis, DMR, Encargos com Pessoal, Pagamentos em Atraso, e-Fatura; • Registos no Sistema Central de Encargos Plurianuais; • Registo, controlo e conferência de documentação financeira (GeRFIP/eSPap); • Registo e acompanhamento do cadastro de bens moveis e imóveis; • Elaboração e acompanhamento de instrumentos orçamentais e de execução financeira (PLC, PAP, Conta de Gerência, Projeto de Orçamento); • Conciliações bancárias e controlo de faturas eletrónicas (Portal FEAP); • Organização documental e colaboração com áreas transversais como Recursos Humanos e Contratação Pública. O Que Oferecemos: • A oportunidade de integrar uma equipa dinâmica e qualificada, num ambiente que promove a partilha de conhecimentos e o desenvolvimento contínuo, com forte enfoque na aprendizagem colaborativa; • No âmbito da política de conciliação entre a vida profissional e pessoal, a DSAFRH oferece a possibilidade de horários de trabalho flexíveis e/ou teletrabalho, de acordo com as necessidades do/a candidato/a, a acordar em função da autonomia e expetativas do/a candidato/a.

As candidaturas deverão ser enviadas por via eletrónica para o endereço de email recrutamento@dgeec.medu.pt até às 24h00 horas do último dia do prazo para apresentação das candidaturas. No assunto da mensagem de correio eletrónico deverá constar o n.º do procedimento objeto da candidatura (Código da Oferta BEP). A candidatura deve ser formalizada através de requerimento dirigido ao Diretor-Geral da DGEEC (disponível aqui: https://www.dgeec.medu.pt/art/6499db7d9eff36f307f07bdb/652935ac121f641a986cc614/undefined/68d5267ec94dd8ed9f2a4942 ) e com a menção "Recrutamento TS – DSAFRH/2026”. A candidatura deve ainda fazer-se acompanhar, preferencialmente, de declaração atualizada, emitida pelo serviço de origem, com a menção expressa do vínculo, da carreira/categoria que detém; da posição e nível remuneratórios e correspondente remuneração mensal; das menções, qualitativas e quantitativas, obtidas nas avaliações do desempenho nos dois últimos biénios, de curriculum vitae atualizado e ainda da cópia do certificado de habilitações. Métodos de Seleção: A seleção dos candidatos/as será efetuada com base na análise curricular, com carácter eliminatório, complementada com uma entrevista profissional de seleção. Apenas os/as candidatos/as pré- selecionados/as na análise curricular serão contactados/as para a realização da referida entrevista. Composição do Júri: Júri efetivo • Cláudia Sofia Gonçalves Sampaio, Diretora de Serviços de Administração Financeira e Recursos Humanos (DSAFRH); • Maria José da Conceição Belchior, Técnica Superior da DSAFRH; • Alexandra da Conceição Pereira da Silva, Técnica Superior da DSAFRH; Júri suplente • Rui Miguel Roça de Matos, Técnico Superior da DSAFRH