Assistente Operacional
Direção-Geral do Livro, dos Arquivos e das Bibliotecas · Viseu
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 23/07/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Direção-Geral do Livro, dos Arquivos e das Bibliotecas procura um trabalhador para Assistente Operacional por mobilidade interna, em Viseu. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Habilitação Ignorada. O prazo terminou a 23/07/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Direção-Geral do Livro, dos Arquivos e das Bibliotecas Ministério da Cultura |
| Carreira / categoria | Assistente Operacional |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Arquivo Distrital de Viseu, Viseu |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “Posição remuneratória detida” |
| Habilitações | Habilitação Ignorada |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Publicado | 09/07/2026 |
| Prazo de candidatura | 23/07/2026 — encerrado |
| Referência | OE202607/0382 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
O posto de trabalho carateriza-se pelo desempenho das funções previstas no anexo A que se refere o n.º 2 do artigo 88. ° da Lei do Trabalho em Funções Publicas (LTFP), aprovada em anexo a Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua redação atual, ao qual corresponde o grau 1 de complexidade funcional, na carreira e categoria de assistente operacional, designadamente o desempenho de funções na área de tratamento técnico documental, acesso e fruição do património arquivístico. O posto de trabalho em causa caracteriza-se, ainda, pelo desenvolvimento das atividades inerentes a unidade orgânica para o qual é aberto o presente procedimento, designadamente: - Apoio a Sala de Leitura; - Atendimento…
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O posto de trabalho carateriza-se pelo desempenho das funções previstas no anexo A que se refere o n.º 2 do artigo 88. ° da Lei do Trabalho em Funções Publicas (LTFP), aprovada em anexo a Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua redação atual, ao qual corresponde o grau 1 de complexidade funcional, na carreira e categoria de assistente operacional, designadamente o desempenho de funções na área de tratamento técnico documental, acesso e fruição do património arquivístico. O posto de trabalho em causa caracteriza-se, ainda, pelo desenvolvimento das atividades inerentes a unidade orgânica para o qual é aberto o presente procedimento, designadamente: - Apoio a Sala de Leitura; - Atendimento telefónico e encaminhamento de utilizadores; - Higienização, carimbagem, acondicionamento e numeração da documentação; - Assegurar tarefas que impliquem deslocações ao exterior do edifício (correios, instituições bancarias, estabelecimentos comerciais, etc.); - Executar outras tarefas de apoio elementares, indispensáveis ao funcionamento do ADVIS, podendo comportar esforço físico.
Requisitos e perfil
nascidos até 31/12/1966: 4 anos de escolaridade; nascidos até 31/12/1980: 6 anos de escolaridade; nascidos após 01/01/1981: 9 anos de escolaridade ( sem prejuízo de eventuais situações já existentes e enquadráveis no âmbito do previsto na Lei n.º 85/2009, de 27 de agosto — 12 anos de escolaridade). Para além dos candidatos serem detentores de relação jurídica de emprego publico por tempo indeterminado previamente estabelecida, devem estar integrados na carreira/categoria de assistente operacional, nado sendo possível a mobilidade intercarreiras.
Observações
As candidaturas devem ser enviadas para o endereço de correio eletrónico: mail.advis@advis.dglab.gov.pt até ao termo do prazo fixado, com referência ao Código de Oferta da BEP no “assunto” e acompanhadas do curriculum vitae profissional detalhado, com identificação das habilitações literárias e formação profissional, descrição da experiência profissional e de outros elementos considerados relevantes para apuramento do mérito. Método de seleção: A seleção dos interessados será efetuada com base na analise curricular, complementada por uma entrevista, para a qual apenas serão contactados os candidatos pré-selecionados.
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