Técnico Superior · Contabilista, Jurista
Inspeção-Geral do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social · Lisboa
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 08/04/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Inspeção-Geral do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Lisboa. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura. O prazo terminou a 08/04/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Mobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública) |
|---|---|
| Entidade | Inspeção-Geral do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social |
| Carreira / categoria | Técnico Superior |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Lisboa |
| Remuneração | Mantém a remuneração de origem No aviso: “A detida pelo trabalhador na origem/categoria” |
| Habilitações | Licenciatura |
| Quem pode concorrer | Só trabalhadores com vínculo de emprego público |
| Publicado | 24/03/2026 |
| Prazo de candidatura | 08/04/2026 — encerrado |
| Referência | OE202603/0925 |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
Exercício de funções de grau de complexidade funcional 3, em conformidade com o anexo à LTFP, no âmbito das especificidades da atividade de missão da IGMTSSS, destacando o exercicio das seguintes funções: - Apoio técnico da direção e dos serviços da Inspeção-Geral, quer na área inspetiva, como nas áreas de suporte Recursos Humanos, Financeira, Jurídica; - Elaboração de relatórios, pareceres técnicos e informações; - Representação do serviço em reuniões, grupos de trabalho ou outros eventos; - Acompanhamento da execução de contratos; - Colaboração na definição ou atualização de procedimentos e de regulamentos internos; - Preparação de documentos de gestão, como o QUAR, Plano de Atividades e o Relatório de Atividades.
Requisitos e perfil
- Competências de análise, discussão critica e proposta de atuação; - Boa capacidade de redação e elaboração de documentação de diversa natureza; - Capacidade de reflexão estratégica, curiosidade e sentido critico; - Proatividade e espírito de iniciativa para propor novas abordagens e metodologias; - Boa capacidade de comunicação interpessoal, espírito de equipa e vocação para resultados
Observações
A candidatura deverá formalizada através de requerimento dirigido ao Inspetor-Geral do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social, devendo ser efetuado preferencialmente por correio eletrónico acompanhado de Curriculum profissional detalhado; fotocópia dos documentos comprovativos das habilitações literárias e de formação profissional; declaração emitida pelo serviço onde conste a relação jurídica de emprego público na categoria de técnico superior, posição e nível remuneratório; quaisquer elementos que os candidatos entendam ser relevantes para apreciação do seu mérito. A seleção dos candidatos será efetuada com base na análise curricular, sendo complementada por uma…
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A candidatura deverá formalizada através de requerimento dirigido ao Inspetor-Geral do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social, devendo ser efetuado preferencialmente por correio eletrónico acompanhado de Curriculum profissional detalhado; fotocópia dos documentos comprovativos das habilitações literárias e de formação profissional; declaração emitida pelo serviço onde conste a relação jurídica de emprego público na categoria de técnico superior, posição e nível remuneratório; quaisquer elementos que os candidatos entendam ser relevantes para apreciação do seu mérito. A seleção dos candidatos será efetuada com base na análise curricular, sendo complementada por uma entrevista profissional de seleção. A referida análise curricular tem caráter eliminatório, sendo que apenas os/as candidatos/as pré-selecionado/as serão contactado/as para a realização da entrevista profissional de seleção.
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