Diretor de serviços — Departamento de Administração Geral, correspondente a cargo de direção intermédia do 1
Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Leiria · Leiria
Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 26/08/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.
Resumo
Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Leiria está a recrutar para um cargo de direção: Diretor de serviços — Departamento de Administração Geral, correspondente a cargo de direção intermédia do 1, em Leiria. Vínculo: comissão de serviço. Habilitações: Licenciatura (Economia ou Gestão). O prazo terminou a 26/08/2026.
Documentos para a candidatura
Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.
Detalhes
| Tipo | Procedimento Concursal para Cargos de Direção |
|---|---|
| Entidade | Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Leiria Serviços Municipalizados |
| Carreira / categoria | Direcção Intermédia de 1ºgrau |
| Área | Diretor do Departamento de Administração Geral, correspondente a cargo de direção intermédia do 1.º grau previsto no artigo 4.º do Anexo I ao Regulamento da Estrutura Orgânica dos Serviços Municipalizados de Água e Saneamento da Câmara Municipal de Leiria, publicado no Diário da República (DR), 2.ª série, n.º 245, de 22 de dezembro de 2025, sob o Despacho n.º 15226/2025 |
| Lugares | 1 lugar |
| Local | Leiria |
| Vínculo | Comissão de serviço |
| Remuneração | 3347,34 € brutos/mês |
| Suplemento | 348,72 EUR |
| Habilitações | Licenciatura — Economia ou Gestão |
| Métodos de seleção | Entrevista |
| Publicado | 12/08/2026 |
| Prazo de candidatura | 26/08/2026 — encerrado |
| Referência | OE202608/0398 |
| Diário da República | Diário da República, 2.ª Série, n.º 155, de 12-08-2026 (Aviso Extrato n.º 20067/2026/2) |
| Fonte | BEP — Bolsa de Emprego Público |
Funções
As previstas no artigo 4.º do Anexo I ao Regulamento da Estrutura Orgânica dos Serviços Municipalizados de Água e Saneamento da Câmara Municipal de Leiria publicado no Diário da República (DR), 2.ª série, n.º 245, de 22 de dezembro de 2025, sob o Despacho n.º 15226/2025, sem prejuízo das competências previstas na legislação aplicável em vigor.
Requisitos e perfil
B - Os constantes no artigo 12º da Lei n.º49/2012, de 29 de agosto. Ser trabalhador em funções públicas contratado ou designado por tempo indeterminado, licenciado, dotado de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo que reúnam seis anos de experiência profissional, em funções, cargos, carreiras ou categorias para cujo exercício ou provimento seja exigível uma licenciatura.
Observações
AVISO PROCEDIMENTO CONCURSAL PARA PROVIMENTO DO CARGO DE DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO GERAL 1. Torna-se público, nos termos do n.º 1 do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na atual redação, adaptada à Administração Local pela Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, na atual redação, que por deliberação do Conselho de Administração destes Serviços Municipalizados, proferida em reunião de 20 de março de 2026, foi determinada a abertura de procedimento concursal para provimento do cargo de Diretor do Departamento de Administração Geral, correspondente a cargo de direção intermédia do 1.º grau previsto no artigo 4.º do Anexo I ao Regulamento da Estrutura Orgânica dos Serviços…
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AVISO PROCEDIMENTO CONCURSAL PARA PROVIMENTO DO CARGO DE DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO GERAL 1. Torna-se público, nos termos do n.º 1 do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na atual redação, adaptada à Administração Local pela Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, na atual redação, que por deliberação do Conselho de Administração destes Serviços Municipalizados, proferida em reunião de 20 de março de 2026, foi determinada a abertura de procedimento concursal para provimento do cargo de Diretor do Departamento de Administração Geral, correspondente a cargo de direção intermédia do 1.º grau previsto no artigo 4.º do Anexo I ao Regulamento da Estrutura Orgânica dos Serviços Municipalizados de Água e Saneamento da Câmara Municipal de Leiria, publicado no Diário da República (DR), 2.ª série, n.º 245, de 22 de dezembro de 2025, sob o Despacho n.º 15226/2025, conforme quadro infra: Cargo: Diretor do Departamento de Administração Geral Competências: As previstas no artigo 4.º do Anexo I ao Regulamento da Estrutura Orgânica dos Serviços Municipalizados de Água e Saneamento da Câmara Municipal de Leiria publicado no Diário da República (DR), 2.ª série, n.º 245, de 22 de dezembro de 2025, sob o Despacho n.º 15226/2025, sem prejuízo das competências previstas na legislação aplicável em vigor. Requisitos formais de provimento e perfil exigidos: Ser trabalhador em funções públicas contratado ou designado por tempo indeterminado, licenciado, dotado de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo que reúnam seis anos de experiência profissional, em funções, cargos, carreiras ou categorias para cujo exercício ou provimento seja exigível uma licenciatura. Os candidatos ao procedimento concursal devem ainda possuir uma licenciatura, numa das seguintes áreas de formação: economia ou gestão. Júri: O júri do procedimento concursal, aprovado em sessão da Assembleia Municipal, realizada em 27/04/2026, sob proposta da Câmara Municipal de 20/03/2026, de acordo com o artigo 13.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, terá a seguinte composição: Presidente: Ricardo de Jesus Gomes - Diretor Delegado da Administração, em regime de substituição; Vogais efetivos: Lina Fernanda Vieira Frazão, Diretora do Departamento de Modernização Administrativa e Gestão de Pessoas da Câmara Municipal de Leiria, em regime de substituição; e Márcio Artur Santos Serrano, Diretor do Departamento de Compras Públicas da Câmara Municipal de Leiria, em regime de substituição; Vogal suplente: Sofia Pereira, Diretora do Departamento de Educação e Cultura da Câmara Municipal de Leiria, em regime de substituição. Métodos de seleção Apreciação Curricular e Entrevista Pública de Seleção, mais bem densificados na Ata n.º 1 do júri, publicada no site destes SMAS em https://smas-leiria.pt/recrutamento/ Remuneração de Referência: 3.347,34€ + 348,72€ de despesas de representação 2 - A Formalização das candidaturas deve ser efetuada mediante preenchimento de formulário evolutivo disponível em: https://smas-leiria.pt/recrutamento/. Podem ser igualmente formalizadas a partir do preenchimento de formulário tipo disponível em: https://smas-leiria.pt/recrutamento/. Este formulário deve ser enviado, devidamente assinado, para o e-mail: recrutamento@smas-leiria.pt, nele devendo constar, identificação completa, residência, cargo a que se candidata, bem como o código da oferta de emprego na BEP ou a referência da publicação em Diário da República, incluindo ainda as habilitações literárias e a indicação das funções, cargo, carreira ou categoria e serviço/organismo onde o candidato se encontra provido. O email deve conter, sob pena de exclusão, um ficheiro em formato PDF por cada um dos documentos abaixo indicados, anexando todos os comprovativos exigidos: • Curriculum Vitae atualizado, detalhado, devidamente datado e assinado pelo candidato, mencionando nomeadamente a experiência profissional anterior relevante para o exercício das funções do lugar a concurso; • Declarações comprovativas, designadamente, dos requisitos formais de provimento e perfil exigidos, circunstanciando funções, cargos, carreiras ou categorias para cujo exercício ou provimento seja exigível uma licenciatura, com indicação das áreas de atuação, tempo de serviço respetivo e anos em que os exerceu; • Fotocópia do certificado de habilitações literárias; • Fotocópia de certificados de Ações de formação e de aperfeiçoamento profissional frequentadas, com referência à sua duração, com relevo para a área do cargo que se candidata; • Fotocópia de certificados de formação académica complementar (pós-graduações; mestrados; etc); • Fotocópia de certificados de Cursos de Formação Específica para Alta Direção (GEPAL; FORGEP; CEFADAL; CEAGP ou CADAP), ou outros; • Declaração, no formulário de candidatura, de que não se encontra em situação de incompatibilidade, impedimento ou inibição para o exercício do cargo colocado a concurso. 2.1 - Não são admitidas candidaturas em suporte de papel. 2.2 - A não apresentação da documentação dentro do prazo supra referido constitui motivo para a não apreciação da respetiva candidatura. 3 - Nos termos do n.º 13 do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na sua atual redação, o procedimento concursal é urgente e de interesse público, não havendo lugar à audiência de interessados. 4 - A prestação de falsas declarações ou a apresentação de documento falso determina a exclusão do candidato, sem prejuízo de participação às entidades competentes para efeitos de procedimento disciplinar e/ou penal. 5 - Em cumprimento da alínea h), do artigo 9.º, da Constituição da República Portuguesa, os SMAS de Leiria, enquanto entidade empregadora, promovem ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação. Observações Gerais: Todos os documentos relevantes para o presente procedimento concursal serão publicitados na página eletrónica destes SMAS em https://smas-leiria.pt/recrutamento/. Os Dados Pessoais dos candidatos serão tratados em conformidade com o Regulamento de Proteção de Dados (EU) 2016/679, e na medida do estritamente adequado, pertinente e limitado ao que for absolutamente necessário no âmbito do presente procedimento concursal. Leiria, 12 de agosto de 2026, O Presidente do Conselho de Administração, Gonçalo Nuno Bértolo Gordalina Lopes
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