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Assistente Operacional · Jardineiro, Limpeza

Câmara Municipal de Ribeira Grande · Ribeira Grande

Encerrado a 29/05/2026934,99 €/mês

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 29/05/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Câmara Municipal de Ribeira Grande abriu um concurso para 15 lugares de Assistente Operacional, em Ribeira Grande (Açores). Vínculo: contrato sem termo (efetivo). Habilitações: 12º ano (ensino secundário). Aberto também a quem ainda não trabalha na função pública. O prazo terminou a 29/05/2026.

Documentos para a candidatura

Não conseguimos ler a lista deste aviso. Estes são os documentos habituais neste tipo de concurso; confirme a lista exata no aviso oficial.

O que estudar para a prova de conhecimentos

Legislação indicada no aviso para a prova escrita:

  • Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), Lei n.º 35/2014
  • Código do Procedimento Administrativo (CPA), Decreto-Lei n.º 4/2015
  • Código do Trabalho, Lei n.º 7/2009
  • Constituição da República Portuguesa
  • Regime jurídico das autarquias locais, Lei n.º 75/2013
  • Lei nº 102/2009, de 10 de dezembro
  • Decreto-Lei nº 503/99, de 20 de novembro
  • Decreto-Lei nº 50/2005, de 25 de fevereiro
  • Decreto-Lei nº 118/2019, de 21 de agosto
  • Lei n.º 79/2019, de 2 de setembro
  • Decreto-Lei n.º 330/93, de 25 de setembro
  • Decreto-Lei n.º 182/2006, de 6 de setembro
  • Decreto-Lei nº 347/93, de 1 de outubro
  • Decreto-Lei nº 348/93, de 1 de outubro
  • Portaria nº 987/93, de 6 de outubro
  • Portaria nº 988/93, de 6 de outubro

Estude sempre a versão consolidada (com as alterações mais recentes), disponível gratuitamente no Diário da República.

Detalhes

TipoProcedimento Concursal Comum
EntidadeCâmara Municipal de Ribeira Grande
Câmaras Municipais
Carreira / categoriaAssistente Operacional
Lugares15 lugares
LocalRibeira Grande, Açores
VínculoContrato sem termo (efetivo) (CTFP por tempo indeterminado)
Remuneração934,99 € brutos/mês
Habilitações12º ano (ensino secundário)
Sem a habilitaçãoAdmite candidatos sem a habilitação exigida (substituída por formação ou experiência)
Quem pode concorrerQualquer pessoa que cumpra os requisitos — também quem ainda não trabalha na função pública
Quota para pessoas com deficiência1 lugar
Métodos de seleçãoProva de conhecimentos · Avaliação curricular · Avaliação psicológica
Publicado15/05/2026
Prazo de candidatura29/05/2026 — encerrado
ReferênciaOE202605/0820
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Grau 1 de complexidade funcional: Funções de natureza executiva, de carácter manual ou mecânico, enquadradas em diretivas gerais bem definidas e com graus de complexidade variáveis. Execução de tarefas de apoio elementares, indispensáveis ao funcionamento dos órgãos e serviços, podendo comportar esforço físico. Responsabilidade pelos equipamentos sob sua guarda e pela sua correta utilização, procedendo, quando necessário, à manutenção e reparação dos mesmos. Principais Funções a desempenhar: a) Execução de trabalhos de higienização e limpeza na área do Cemitério Municipal, tais como limpeza e higienização de zonas ajardinadas e capela, etc; b) Execução de inumações, exumações e demais…

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Grau 1 de complexidade funcional: Funções de natureza executiva, de carácter manual ou mecânico, enquadradas em diretivas gerais bem definidas e com graus de complexidade variáveis. Execução de tarefas de apoio elementares, indispensáveis ao funcionamento dos órgãos e serviços, podendo comportar esforço físico. Responsabilidade pelos equipamentos sob sua guarda e pela sua correta utilização, procedendo, quando necessário, à manutenção e reparação dos mesmos. Principais Funções a desempenhar: a) Execução de trabalhos de higienização e limpeza na área do Cemitério Municipal, tais como limpeza e higienização de zonas ajardinadas e capela, etc; b) Execução de inumações, exumações e demais funções inerentes ao bom funcionamento do cemitério. c) Execução de trabalhos de higienização e limpeza na área do serviço de Gestão de Equipamentos, tais como limpeza e higienização dos edifícios Municipais, vias Municipais, etc; d) Colaboração em restantes áreas da Divisão onde sejam necessários trabalhos de inerentes às funções de assistente operacional.

Requisitos e perfil

Para o Procedimento é exigido o nível habilitacional legalmente previsto, conforme o estipulado no n.º 1 do artigo 86.º e no n.º 1 do artigo 34.º da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho (LGTFP), na sua redação atual, nomeadamente a titularidade da Escolaridade Obrigatória. Os candidatos deverão possuir a escolaridade obrigatória aferida em função da data de nascimento, nomeadamente: 4.º ano de escolaridade para os candidatos nascidos até 31.12.1966; 6.º ano de escolaridade para os candidatos nascidos entre 01.01.1967 a 31.12.1980; 9.º ano de escolaridade para os candidatos nascidos entre 01.01.1981 a 31.12.1994; 12.º ano de escolaridade para os candidatos nascidos a partir de 01.01.1995.

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