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Técnico Superior · Assistente social

Câmara Municipal de Braga · Braga

Encerrado a 26/05/2026

Este concurso já não aceita candidaturas (prazo terminou a 26/05/2026). Fica aqui como histórico. As listas de candidatos e resultados são publicadas pela entidade — não as reproduzimos.

Resumo

Câmara Municipal de Braga procura um trabalhador para Técnico Superior por mobilidade interna, em Braga. Só podem candidatar-se pessoas que já trabalham na Administração Pública. Habilitações: Licenciatura (Licenciatura nas áreas de Trabalho Social e Orientação(CNAEF 762) ou Ciências da Educação(CNAEF 142)). O prazo terminou a 26/05/2026.

Documentos para a candidatura

Pedidos neste aviso (resumidos — em caso de dúvida, vale o texto do aviso):

Detalhes

TipoMobilidade interna (só para quem já trabalha na Administração Pública)
EntidadeCâmara Municipal de Braga
Câmaras Municipais
Carreira / categoriaTécnico Superior
Lugares1 lugar
LocalBraga
RemuneraçãoMantém a remuneração de origem
No aviso: “A correspondente à posição remuneratória detida pelo/a candidato/a”
HabilitaçõesLicenciatura — Licenciatura nas áreas de Trabalho Social e Orientação(CNAEF 762) ou Ciências da Educação(CNAEF 142)
Quem pode concorrerSó trabalhadores com vínculo de emprego público
Métodos de seleçãoEntrevista de avaliação de competências
Publicado12/05/2026
Prazo de candidatura26/05/2026 — encerrado
ReferênciaOE202605/0558
FonteBEP — Bolsa de Emprego Público

Funções

Técnico Superior – área funcional de Coesão Social, Ref.ª P/2026: Desenvolve funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão. Elabora pareceres, projetos e atividades conducentes à definição e concretização das políticas do município na área intervenção social, designadamente, intervenção em grupos vulneráveis ou em risco; desenvolvimento de projetos e atividades direcionadas a grupos socialmente vulneráveis; articulação com entidades parceiras/competentes no âmbito da política de inclusão e desenvolvimento social do Município.

Requisitos e perfil

1. Ser titular de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado; 2. Estar integrado/a na carreira/categoria de Técnico Superior.

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